El burnout registró una baja significativa en la Argentina y alcanzó uno de los niveles más bajos desde que comenzó a medirse en 2018.
Según el último informe del Observatorio de Tendencias de Insight 21, de la Universidad Siglo 21, el 19,9% de los trabajadores presenta actualmente síntomas de agotamiento laboral, lo que representa una caída de cuatro puntos porcentuales respecto del primer trimestre de 2025, cuando el índice se ubicaba en 23,9%.
El estudio, realizado a partir del Inventario de Burnout de Maslach, confirma una tendencia descendente que se inició a mediados de 2024. La mejora se observa en hombres y mujeres y en todos los grupos etarios, con niveles particularmente bajos entre los jóvenes de 18 a 29 años. Las reducciones más marcadas se dieron en las franjas de 30 a 49 años, donde el desgaste laboral retrocedió de manera sostenida durante el último año.
No obstante, el informe advierte que persisten fuertes desigualdades vinculadas al nivel educativo. Mientras el burnout disminuyó entre personas con estudios secundarios y superiores, aumentó en quienes solo cuentan con educación primaria, donde el 41% manifiesta síntomas de agotamiento. Desde Insight 21 subrayaron que, aunque la baja general es una señal positiva, uno de cada cinco trabajadores sigue atravesando situaciones de estrés extremo, lo que refuerza la necesidad de políticas públicas y estrategias de prevención orientadas al bienestar laboral.
